O Prêmio Lugares Incríveis para Trabalhar (LIPT) é uma iniciativa da FIA (Fundação Instituto de Administração) e do UOL para reconhecer as empresas brasileiras com os mais altos níveis de satisfação entre os colaboradores. A partir da pesquisa FIA Employee Experience (FEEx), o levantamento mede o ambiente de trabalho, a cultura organizacional, a atuação da liderança e a satisfação com os serviços de RH.
O Prêmio selecionou as 150 empresas com as melhores práticas de RH e clima organizacional do país. São companhias que promovem ambientes saudáveis e produtivos estimulando o potencial humano, para atingir os níveis máximos de qualidade e satisfação do cliente.
Diferente de outras premiações, as empresas são avaliadas pelos próprios funcionários, sem o processo de votação de público, seguindo a metodologia de pesquisa FIA Employee Experience (FEEx).
A Softfocus ficou em 11º lugar dentro do porte (considerando as 50 empresas premiadas de porte pequeno, 50 até 300 funcionários) e em 4º lugar dentro do setor “Tecnologia e Computação”.
É possível visualizar que a nota da Softfocus se manteve acima da média LIPT 2023. Para atingir suas metas, a empresa ainda desafia o modelo tradicional de gestão hierárquica. Na Softfocus, não há chefes, e sim equipes que se organizam por si mesmas, com alto nível de autonomia.
Confira nossas notas:
Nesse modelo, conhecido como holarquia, a organização é feita por meio da conexão entre círculos de responsabilidades claras e objetivas, onde cada um deles é parte de um todo, contribuindo assim de forma cooperativa para o atingimento do propósito da organização.
